Pourquoi vous devez arrêter de vous plaindre

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Les champions

Certaines personnes sont des championnes pour se plaindre, elles en occultent complètement les aspects positifs de la vie. Elles se plaignent du matin jusqu’au soir, de tout et de n’importe quoi, pour de bonnes ou mauvaises raisons. Il n’est pas rare d’entendre des discours tels que : « Je travaille trop ! », « Je suis gros ! », « Je m’ennuie ! », « J’ai mal dormi ! », « Mon chef et un con ! », elles ont le don de toujours trouvé une chose sur laquelle s’apitoyer. (suite…)

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Carlos GHOSN, 24 leçons de management

Carlos GHOSN 24 leçons de management

Carlos GHOSN 24 leçons de management

Chronique et résumé de « Carlos GHOSN 24 leçons de management » dont chacun pourra tirer des enseignements précieux. Né au Brésil en mars 1954, Carlos Ghosn est diplômé de l’École Polytechnique et de l’École des Mines de Paris. Carlos Ghosn entre chez Renault en 1996 comme Directeur Général Adjoint. Il est aujourd’hui Président Directeur Général de Renault-Nissan-Mitsubishi.

L’efficacité des bons dirigeants « repose sur leur capacité à faire partager leur réflexion autant que leur talent à matérialiser ce que les autre cherchent à atteindre ». Un dirigeant « doit être une personnalité intègre », « aussi exigeant dans l’exécution de ses propre actions que dans celles des autres ». (suite…)

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Comment garder sa motivation personnelle au travail

Motivation

Motivation

Comment garder sa motivation personnelle au travail ?

Garder sa motivation au travail est une chose épuisante. Le manque de motivation est un problème pour l’ensemble du monde du travail.

L’entreprise génère de nombreux facteurs qui nuisent à la motivation personnelle : les conditions de travail, un climat relationnel tendu entretenu par des conflits interpersonnels, les jeux de pouvoirs, le harcèlement, l’incertitude face aux orientations stratégiques, des heures de travail trop nombreuses, la routine et bien d’autres est susceptibles de contribuer à une baisse de motivation.

(suite…)

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L’art d’être un compétiteur

L'art d’être un compétiteur

Personne qui revendique une charge, une dignité, un emploi, un avantage également revendiqué par d’autres.

La compétition dans le sport et connu et apprécié, il est normal de voir les compétiteurs se tirer la bourre pour être les meilleurs. Les règles du jeu sont claires et acceptées de tous, on ne retient que le numéro un.

Ce n’est pas vraiment le cas en entreprise, la compétition entre collaborateurs est mal vue et mal ressentie. Celui qui affiche ses ambitions et vite pris pour un loup ou requin qui tuerait père et mère pour avancer. (suite…)

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